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您當前所在的位置: 一覽·路橋> 北京建工路橋集..> 技術部部長
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年底雙薪
五險一金
帶薪年假
包吃
高溫補貼
管理規(guī)范
節(jié)日禮物
周末雙休
定期體檢
技術部部長
6-8千/月
  • 學歷要求: 大專及以上
  • 工作經(jīng)驗: 3-5 年
  • 更新時間: 2023-01-10 07:40:00
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 北京-朝陽區(qū)
李先生 HR 三個月前活躍
崗位職責:

1、 以《項目管理實施手冊》為程序,以完成《項目承包合同》各項指標為目標,協(xié)助建立項目組織管理機構、建立完善項目管理制度、對外協(xié)調機制、信息溝通渠道;

2、 根據(jù)集團與公司貫標規(guī)劃,認真做好施工生產各個環(huán)節(jié)“三個體系”要素規(guī)定的各項貫標工作,指導相關部門認真做好日常相關資料的收集、整理和臺帳建立等工作;

3 、結合項目控制管理體系,參與并負責進行項目質量、安全、工期、成本目標分解、監(jiān)督落實各部門相應職責;
4 、根據(jù)合同質量目標和集團質量內控標準,負責項目質量策劃與技術策劃,確定項目質量標準,編制質量控制點控制計劃表;
5 、主持施工組織設計和重大技術方案的編制與修訂審核,檢查督促技術方案和施工組織設計主要內容的落實工作,及時解決現(xiàn)場出現(xiàn)的技術問題;
6、 負責項目分部分項工程施工方案、特殊或關鍵工序專項施工方案、總進度計劃、月/旬/周進度計劃、竣工圖、竣工資料的編制審核工作;
7 、負責施工預算與施工圖預算、組織參與成本降低技術節(jié)約措施的編制和落實,并根據(jù)實施效果進行持續(xù)改進;
8、 負責開工前原始資料、設計資料、合同資料的熟悉、審核與交底工作,工程技術交底、施工方案交底,設計變更、技術核定單、變更單、變更完成簽證單的審核、申報、簽發(fā)工作;
9 、參與項目分供方的選擇、招標、合同評審及結算工作量復核審評工作;
10、 負責組織工程開工前設計交底、圖紙會審,及相關記要的整理、簽發(fā)、存檔工作;

11 、負責工程開工前基準點、控制點、水準點的復核交接工作;
12 、負責工程樣品樣板及“首件工作”的技術指導、質量等級評定工作;

13 、負責測量儀器的調配、購置及校準工作并建立儀器設備管理臺帳;
14、 負責材料設備采購前技術參數(shù)審核,特殊材料設備的審評與定型,安裝與調試過程中的技術指導等工作;
15 、負責組織參與重要工序驗收及上道轉下道工序檢查交接工作;
16、 負責組織參與隱蔽工程、分部/分項工程驗收、單位工程竣工驗收及質量等級評定;

17、 負責科研計劃、工法編制,對四新技術在本工程的推廣和使用進行指導落實,組織工程技術人員進行技術培訓;
18、 負責制訂工程技術資料管理方案,明確填寫要求、各部門責任分工、資料檢查和收集整理責任人等,定期不定期檢查施工過程中各類工程技術資料的填寫、收集、歸檔、匯編情況;
19 、組織或參與項目安全或質量事故的調查處理,并提出處理意見,報公司領導批準后執(zhí)行;
20 、對各類工程技術人員進行技術崗位培訓與考核,參與員工績效評定;

21 、倡導團隊協(xié)作意識,維護團隊內部團結;

22 、積極完成領導交辦的其它工作。


任職要求:

1、本科以上學歷,能獨立完成技術方案的編制等;

2、具備5年以上大型項目施工經(jīng)驗或總承包項目經(jīng)驗;

3、具有中級工程師及以上職稱;

職位類別: 專業(yè)技術人員

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  • 公司規(guī)模:500 - 999人
  • 公司性質:國有企業(yè)
  • 所屬行業(yè):施工單位
  • 所在地區(qū):北京-朝陽區(qū)
  • 聯(lián)系人:李先生
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