（一）崗位職責(zé)
①參與本專(zhuān)業(yè)的投標(biāo)、可行性研究設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)及咨詢(xún)等；
②參與本專(zhuān)業(yè)設(shè)計(jì)變更；
③能適應(yīng)出差、外業(yè)、加班的工作需要。
（二）任職資格
①機(jī)智靈活，性格樂(lè)觀(guān)開(kāi)朗，能以正面積極的態(tài)度來(lái)面對(duì)可能產(chǎn)生的困難；
②具備扎實(shí)的力學(xué)基礎(chǔ)，具備較強(qiáng)的思維、計(jì)劃、溝通能力及口頭、書(shū)面表達(dá)能力，有能力合理排序并且同期處理多任務(wù)；
③橋梁工程或相關(guān)專(zhuān)業(yè)，全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，應(yīng)屆生或往屆生均可；
④熟練運(yùn)用CAD繪圖軟件及Word、Excel等辦公軟件；
⑤愛(ài)崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、吃苦耐勞，有較強(qiáng)的原則性、責(zé)任心、進(jìn)取心、學(xué)習(xí)能力、問(wèn)題解決能力及執(zhí)行力。
（三）薪酬回報(bào)
①試用期薪酬面談，轉(zhuǎn)正后月薪3～5千元，采用彈性薪酬，多勞多得；
②購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金，提供員工出差補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼和午餐補(bǔ)貼、年度體檢及節(jié)日福利。

職位類(lèi)別： 橋梁設(shè)計(jì)師

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