崗位職責(zé)：
1.根據(jù)公司生產(chǎn)需要，協(xié)助分公司經(jīng)理制定本公司設(shè)備長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃；
2.負(fù)責(zé)組織、制定公司機(jī)械設(shè)備管理規(guī)章制度和機(jī)械設(shè)備操作流程并組織實(shí)施；
3.負(fù)責(zé)對公司設(shè)備的更新、采購及技術(shù)改造計(jì)劃的制定實(shí)施；
4.負(fù)責(zé)審批設(shè)備的維修、保養(yǎng)計(jì)劃，加強(qiáng)設(shè)備管用養(yǎng)修的控制；
5.負(fù)責(zé)組織解決設(shè)備出現(xiàn)的重大技術(shù)難題；
6.負(fù)責(zé)組織設(shè)備的普查工作，報(bào)賬設(shè)備完好，頑皮設(shè)施齊全有效，杜絕重大事故發(fā)生。
7.定期對設(shè)備成本使用情況進(jìn)行分析，加強(qiáng)設(shè)備成本核算，做到合理配置、調(diào)配設(shè)備；
8.負(fù)責(zé)對相關(guān)崗位人員的安排、調(diào)配，并檢查、督查各崗位人員的工作完成情況；

任職要求：
1.年齡35周歲以下，身體健康，吃苦耐勞；
2.本科及以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)與制造、機(jī)械自動(dòng)華、幾點(diǎn)設(shè)備維修與管理專業(yè)，985、211學(xué)校優(yōu)先；
3.三年以上大、中型建筑企業(yè)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；

職位類別： 材料(物資)部部長/經(jīng)理

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