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在線簡(jiǎn)歷
缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
10-30萬(wàn)/年
所屬部門(mén)：經(jīng)營(yíng)管理中心
湯浩
HR
三個(gè)月前活躍
提示
1、在廣泛收集市場(chǎng)信息的基礎(chǔ)上，細(xì)分市場(chǎng)，按重點(diǎn)和非重點(diǎn)對(duì)目標(biāo)市場(chǎng)進(jìn)行分級(jí)管理，對(duì)重點(diǎn)區(qū)域市場(chǎng)重點(diǎn)開(kāi)拓，負(fù)責(zé)重大市場(chǎng)拓展項(xiàng)目跟蹤、溝通和協(xié)調(diào)，參與市場(chǎng)調(diào)查，鎖定目標(biāo)市場(chǎng)和重點(diǎn)意向項(xiàng)目；
2、負(fù)責(zé)對(duì)外溝通、聯(lián)絡(luò)，定期到目標(biāo)市場(chǎng)拜訪，保持同潛在項(xiàng)目方的良好關(guān)系。
3、以現(xiàn)有項(xiàng)目為依托，二次拓展，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)一體化；
4、負(fù)責(zé)意向項(xiàng)目的前期談判、方案草擬、前期溝通等；
5、項(xiàng)目正式合同簽訂后的關(guān)系維護(hù)，后續(xù)市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)，二次經(jīng)營(yíng)和市場(chǎng)深挖；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)工作。
任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，3年以上項(xiàng)目拓展工作經(jīng)驗(yàn)；
2、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)外部關(guān)系能力，善于交際，責(zé)任心強(qiáng)；
3、能獨(dú)立操作PPP項(xiàng)目的拓展；
4、具有較強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)能力，做事認(rèn)真，有責(zé)任心。
2、負(fù)責(zé)對(duì)外溝通、聯(lián)絡(luò)，定期到目標(biāo)市場(chǎng)拜訪，保持同潛在項(xiàng)目方的良好關(guān)系。
3、以現(xiàn)有項(xiàng)目為依托，二次拓展，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)一體化；
4、負(fù)責(zé)意向項(xiàng)目的前期談判、方案草擬、前期溝通等；
5、項(xiàng)目正式合同簽訂后的關(guān)系維護(hù)，后續(xù)市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)，二次經(jīng)營(yíng)和市場(chǎng)深挖；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)工作。
任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，3年以上項(xiàng)目拓展工作經(jīng)驗(yàn)；
2、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)外部關(guān)系能力，善于交際，責(zé)任心強(qiáng)；
3、能獨(dú)立操作PPP項(xiàng)目的拓展；
4、具有較強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)能力，做事認(rèn)真，有責(zé)任心。
職位類(lèi)別： 市場(chǎng)推廣經(jīng)理/主管/專(zhuān)員
舉報(bào)
招商_渠道_分銷(xiāo)_拓展總監(jiān)職業(yè)大全：
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：國(guó)有企業(yè)
- 所屬行業(yè)：市政
- 所在地區(qū)：安徽-合肥市
- 聯(lián)系人：湯浩
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：526400
工作地址
- 地址：合肥市高新區(qū)西二環(huán)與望江西路交口亞夏汽車(chē)大廈27樓
