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地址:朝陽路71號銳城國際23層
年底雙薪
五險一金
帶薪年假
包吃
高溫補貼
管理規(guī)范
節(jié)日禮物
周末雙休
定期體檢
儲備項目經(jīng)理
1-1.5萬/月
所屬部門:浙江分公司
  • 學歷要求: 不限
  • 工作經(jīng)驗: 不限
  • 更新時間: 2023-01-10 07:40:00
  • 招聘人數(shù): 若干
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 浙江-杭州市
李先生 HR 三個月前活躍
一、 認真貫徹國家和上級的有關(guān)政策法規(guī),遵守公司的各項規(guī)章制度,自覺保護公司和職工的利益,加強與公司、監(jiān)理公司的合作,確保公司下達的各項經(jīng)濟技術(shù)指標順利完成。
二、 項目經(jīng)理是工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)的第一負責人,對所建工程項目的質(zhì)量目標和安全達標,生產(chǎn)進度,成本控制的實施負全面責任。
三、 組織相關(guān)人員編制詳細的工程施工組織設(shè)計,包括整體工程進度計劃和施工技術(shù)方案,制訂安全生產(chǎn)和保證質(zhì)量、進度、文明施工的措施,并組織實施和控制。
四、 組織編制詳細的施工生產(chǎn)計劃及日、旬、月施工計劃,包括勞動力、材料、構(gòu)件和機械設(shè)備的使用計劃。協(xié)調(diào)實施和有關(guān)單位洽談材料供需、租賃、勞動合同。報送公司審核,簽訂后并嚴格履行。
五、 科學組織和管理進入項目工地的人、財、物資源,做好人力、物力和機械設(shè)備的供應(yīng)與協(xié)調(diào),及時解決施工中出現(xiàn)的各種問題。
六、 在公司的領(lǐng)導下,負責組建精干高效的項目部管理班子和施工班組,并組織制定項目經(jīng)理部各類管理人員的職責權(quán)限和各項規(guī)章制度,搞好與公司各職能部門的業(yè)務(wù)聯(lián)系和經(jīng)濟往來,定期向公司主管領(lǐng)導匯報工作。
七、 嚴格執(zhí)行公司的質(zhì)量、安全保證體系制度,建立健全本項目詳細的質(zhì)量、安全體系,確保項目按公司程序有效進行,對質(zhì)量目標進行分解,明確基本要求,控制要點,嚴格管理,協(xié)調(diào)運作,精心施工,確保目標的實現(xiàn)。
八、加強財務(wù)、預(yù)算管理,降低生產(chǎn)成本,嚴格遵守財經(jīng)制度,認真做好工程簽證,統(tǒng)計報表的進度款催收工作,正確處理國家、公司和個人三者之間的利益關(guān)系,杜絕不正當?shù)膽?yīng)酬和開支,搞好廉政工作。
九、有義務(wù)承擔履行公司制定的安全、質(zhì)量、工期、材料節(jié)約和文明施工等方面的要求。
任職要求:
1、本科及以上學歷,建筑相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、具有中級以上職稱,一級建造師(房建或市政專業(yè));
3、5年以上房建或市政項目相關(guān)工作經(jīng)驗。

職位類別: 項目經(jīng)理

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  • 公司規(guī)模:500 - 999人
  • 公司性質(zhì):國有企業(yè)
  • 所屬行業(yè):施工單位
  • 所在地區(qū):北京-朝陽區(qū)
  • 聯(lián)系人:李先生
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